Ny runde nedbemanning i posten

Arbeidsstokken på de 303 nålevende postkontorene i Norge skal nedbemannes ytterligere. I Telemark er det 11 postkontor og et bedriftssenter. Hvor mange som kommer til å bli rammet av den videre tilpassingen er usikkert. Varden kjenner til at det snakkes om 1-2 årsverk alt etter størrelsen på kontorene.
I posten, liksom i andre store statlige monopolaksjeselskap, er det flere deltidsansatte. De er mest utsatt i den kommende tilpassingen. Erfaringer helt tilbake fra Televerkets tid viser at deltidsstillinger er utsatte når statlige monopol skal markedstilpasse seg når monopolet brytes og det skal konkurreres

Muntlig

Ingen av toppene i Posten vil bekrefte at det finnes planer om ytterligere nedbemanning. Ingen har foreløpig fått meldingene skriftlig. Men flere har fått melding om at et yrkesliv på postkontoret ikke er noen framtid. Rådene som er gitt er å utvise aktiv innsats på å søke nye jobber.
At det skal finnes en plan for nedbemanning, etter at en sterk nedbemanningsplan er gjennomført, benektes på det mest bestemte. Folk som har rett til å uttale seg på vegne av postens strukturendringer er kontant avvisende på at det finnes planer.

Lekkasje-jakt

Vardens spørsmål om en ytterligere tilpassingsplan blir besvart med det samme motspørsmålet av informasjonssjef Line Fredriksen, informasjonskonsulent May Lis Aglen og informasjonskonsulent Øyvind Rossen:
- Hvem har du snakket med?
Varden kjenner også til at deler av tillitsmannsapparatet skal være informert om at det kan komme ytterligere nedbemanninger – uten at det har kommet skriftlig fra styret eller statsråd Torild Skogsholm som er Postens generalforsamling.
Fra informasjonskonsulenters hold blir det slått fast at ingen har sikre jobber. Men at posten har tilpasset seg den nye tid og står godt rustet til å møte konkurransen når monopolet brytes.

Brutalisering av arbeidslivet

Stortingsrepresentant Sigvald Oppebøen Hansen kjenner posten som ansatt og som stortingsrepresentant.
Han viser til at posten har vært med på å gjennomføre en brutalisering av arbeidslivet.
- Brutaliseringen er gjennomført med regjeringen og Fremskrittspartiet. De gikk hand i hand da Arbeidsmiljøloven ble endret.
Stadig opplever man at folk i deltidsstillinger eller folk som ikke er så effektive som eierne ønsker det blir skviset ut. Det trengs ikke omfattende planer som skal legges fram til godkjenning. For postens vedkommende er Stortinget uten innflytelse og innsyn etter omdanningen til et statlig aksjeselskap med monopol, mener Oppebøen Hansen.

Publisert fredag 11. desember 2009 kl. 16:32.